随着国际金价的上涨，一股淘金热潮席卷中国，然而，当人们定睛看时，却发现掘金者竟然不是黑头发黄皮肤的自己人，一时间国人嗟叹，国家宝藏怎能旁落他家？！

要揽瓷器活还需金刚钻

位于贵州省贞丰县境内的金矿属于典型的微细浸染型难选冶矿床，通俗地说就是金子以极其微小的颗粒散落于矿山之中，使选矿和冶炼的难度大大增加。1992年，这一技术瓶颈使得国内无法施行商业性开发，不得不引进外资，最终导致中国宝藏旁落他家。

勤奋钻研的紫金人通过不懈的努力，攻克了这一道难关。紫金矿业自行研究的加温常压预氧化工艺处理技术，在其控股的贵州水银洞金矿的运用终于取得了重大突破。中国科学院院士、矿床与地球化学科学家涂光炽先生对此赞叹不已：“这是预氧化技术开发难选冶金矿的一个重大突破，必将对贵州难选冶金矿的开发产生积极的影响。”该项技术的运用成就了贵州水银洞金矿的大规模开发，成为国际黄金行业的一个创举。紫金矿业凭借高超的本领和一颗爱国心，硬是夺回了贞丰县境内的部分珍贵黄金资源。

2007年底，贵州紫金水银洞金矿凭借科学的发展观、现代化的管理方式、对矿产资源的合理开发，特别是在采选冶生产过程中依靠科技进步，推广应用先进技术、先进方法、先进工艺和先进设备，使采矿回采率、选矿回收率、矿石贫化率“三率”指标超过先进水平，有效地提高了资源利用率，而受到国土资源部的表彰，荣获“全国矿产资源合理开发利用先进矿山企业”称号；2008年2月18日，贵州省人民政府授予贵州紫金“外来投资优秀企业”荣誉称号。

矿业立企，报国惠民

“矿业立企，报国惠民”是紫金矿业的宗旨，更是行动准则。如今，在贞丰县境内的两大金矿——水银洞金矿、烂泥沟金矿，一中一外，各占一方。虽然开采规模势均力敌，然而对当地的经济贡献、对老百姓的回馈却是大相径庭。贵州紫金矿业的水银洞金矿，2007年生产黄金2.47吨，创造的利税2.47亿元，给当地的税收也超过了4000万元，但是另一家外企，2007年生产近1.5吨黄金，又减免了税费，竟然是亏损的，对当地经济贡献为零。

贵州紫金在为地方经济发展的贡献力量的同时，不忘回馈当地百姓。贵州紫金矿业股份有限公司目前有职工727人，其中170余人来自公司所在地的赵家坪村，全县在公司就业的职工人数则超过312人，来自黔西南州的员工则占公司员工总数的70%以上。今年4月8日，贞丰县人事劳动和社会保障局、贞丰县就业局领导专程到贵州紫金，为其颁发2007年度全县促进就业“先进单位”荣誉奖牌。贞丰县人事劳动和社会保障局局长梁峰说，自贵州紫金成立以来，为解决当地就业做出了突出贡献，在很大程度上减轻了贞丰县的就业压力。贵州紫金始终本着照顾地方就业的原则，对劳动合同等签订也严格按照国家法律标准执行，签订劳动合同的员工都能享受医疗保险、养老保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金，这在贞丰县乃至黔西南州都起着典型的示范作用。

紫金矿业有远见

金矿资源属于国家战略性资源，对国家的发展乃至生存至关重要。从2002年，我国发布的《指导外商投资产业目录》中，鼓励低品位、难选冶金矿的开采、选矿，特别是在西部地区外商可以独资，到2004年，国家发改委对指导目录进行了修改，取消了“在西部地区外商可独资”的内容，再到2007年，在新修订的“外商投资产业指导目录”中，限制外商投资金、银等贵金属的勘查和开采，从这一系列的变化中，再结合年初两会“大力加强国内的矿产勘察”的指导精神，我们不难看出，国家对这一珍贵战略资源的重视和渴求。

紫金矿业领导层高瞻远瞩，远在国家提出这一主导思想之前，便将资源勘查、资源占有作为公司发展的源动力。紫金矿业董事长陈景河曾说：“打造国际一流矿业公司，首先要求控制的矿产资源质量和数量是一流的。目前，虽然公司控制的金属矿产资源在国内企业中处于领先地位，但仍然需要以各种方式控制更多优质矿产资源，争取资源保有量的增长超过主要经济指标增长，为企业的持续增长奠定坚实的基础。”

截至2007年底，紫金矿业集团共保有金属（矿石）资源量／储量：黄金约638吨（其中伴生金98吨）；铂＋钯约151吨；铜约937万吨；锌约319万吨；镍约67万吨；铅约52万吨；钼约31万吨；锡约10万吨；铁矿石约1.679亿吨；煤约3亿吨；新增：铝土矿4,397万吨，镓7,372吨，钨6.358万吨（非控股公司按权益法计算），已成为中国控制金属矿产资源最多的企业之一。

根据中国黄金协会2007年统计，我国2007年黄金总产量达到270.491吨，同比增长12.67%，其中矿产金产量236.518吨，比去年同期增加10.88%。紫金矿业集团2007年度生产黄金52.294吨，其中矿产金24.827吨，分别占全国产金产量的19.33%，矿产金产量的10.50%。

随着加入WTO后保护政策

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