紫金矿业

Santé et sécurité au travail
Santé et sécurité au travail
Santé et sécurité au travail

La sécurité est notre principale responsabilité envers nos collaborateurs et sous-traitants. Zijin Mining considère la santé et la sécurité au travail comme une valeur fondamentale. Nous utilisons nos « dix directives de sécurité » en guise de guide de gestion de la sécurité pour atteindre notre objectif de « zéro décès et zéro maladie professionnelle » pour les collaborateurs et les sous-traitants. Nous améliorons continuellement notre système de gestion de la sécurité et gérons efficacement les risques en matière de santé et de sécurité au travail associés à la production et aux opérations. Nous améliorons en permanence nos performances en matière de santé et de sécurité de nos collaborateurs, sous-traitants et communautés auprès desquelles nous exerçons nos activités.

Objectifs de développement durable des Nations Unies
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Pacte mondial des Nations Unies
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Objectifs et progrès
  • Zéro décès
  • Réduction du nombre d'accidents
  • Avec comme année de référence l'année 2020, tous les sites de production et d'exploitation seront certifiés 1S045001:2018 d'ici 2023.
  • 100 % de couverture en formation à la sécurité pour les collaborateurs et les sous-traitants
  • Performances en 2023
  • Progrès dans le passé
  • 32,08 %
    Les investissements en sécurité de la production ont atteint 2,804 milliards de RMB, soit une augmentation de 32,08 % en glissement annuel
    97,5 %
    La couverture de la certification ISO45001:2018 a atteint 97,5 %
    0,91
    Le taux total d'incidents déclarés par million d'heures travaillées (TRIR) était de 0,91
    13,8 %
    Le taux d'accidents avec arrêt de travail par million d'heures travaillées (LTIR) était de 0,25, soit une baisse de 13,8 % par rapport à l'année précédente

    0 événement de sécurité de processus de niveau 1 (T-1 PSE) en raison de fuites de matières dangereuses

    Un événement de sécurité de processus de niveau 1 fait référence à une fuite accidentelle de substances toxiques et nocives (dans notre processus, il s'agit principalement du cyanure et du sulfure) causée par une défaillance du joint du conteneur/une décharge de pression d'urgence pour des problèmes de processus dans le processus de production, ce qui entraîne des blessures corporelles, une pollution grave ou d'autres incidents de sécurité.

Notre approche

Sur la base de la norme ISO 45001 et des meilleures pratiques internationales, nous améliorons en permanence un système pyramidal de gestion de la sécurité grâce aux caractéristiques de Zijin Mining. Au cours de la période considérée, nous avons revu et amélioré les politiques, directives et normes relatives aux documents de politique, tels que la « Déclaration de politique sur la gestion de la santé et de la sécurité » et le « Guide de gestion de la santé, de la sécurité et de l'environnement au travail ». En outre, nous avons publié quatre politiques de sécurité et nous avons préparé plus de 1 000 « guides de sécurité au travail » afin de fournir des directives de sécurité ciblées à des postes spécifiques.

Nous avons également élaboré des directives et des règles d'évaluation des systèmes de santé et de sécurité et nous avons organisé les évaluations (audits internes) du fonctionnement des systèmes de gestion de la santé et de la sécurité de nos filiales. Dans le même temps, nous avons confié à des institutions tierces la réalisation des évaluations et des inspections de conformité, ainsi que celle des audits de sécurité (audits externes) sur certaines mines de grande taille.

Gestion des risques

Nos principes de gestion des risques sont basés sur l’orientation vers les risques, la prévention, la surveillance et la réactivité, et suivent nos « Mesures pour la classification des risques de sécurité, la gestion et le contrôle et la prévention, l'enquête et la gestion des risques cachés ». Les aspects suivants sont essentiels dans notre gestion des risques :

  • Contrôle du cycle de vie complet : Nous mettons l'accent sur la prévention à la source, le renfort du contrôle des risques pendant la phase de conception des projets opérationnels et la mise en œuvre des mesures de contrôle des risques tout au long du processus de construction et de production.
  • Contrôle des comportements dangereux :Pour améliorer la sensibilisation et les compétences de tous les collaborateurs en matière de sécurité, nous mettons en œuvre un programme d'amélioration de la sécurité, qui utilise des techniques d'intervention comportementales multidimensionnelles visant à optimiser les habitudes de sécurité des collaborateurs. Nous prenons note de manière proactive de la santé physique et mentale, au comportement et aux habitudes des collaborateurs, nous les guidons pour qu'ils adoptent des habitudes comportementales sûres et qu'ils réduisent les risques opérationnels causés par la fatigue, le stress, une santé non optimale et d'autres facteurs.
  • Gestion des altérations liées au changement :Nous procédons en permanence à l'identification des risques en améliorant la liste des risques et en contrôlant rapidement les mesures à tous les niveaux. De plus, nous mettons en œuvre un contrôle de niveau supérieur sur les risques cachés récurrents et à des périodes critiques. Nous éliminons ou réduisons les risques de sécurité potentiels découlant de changements permanents ou temporaires au niveau du personnel, des installations, des processus (techniques), etc.
  • Gestion intégrée des sous-traitants : Nous intégrons des sous-traitants dans le système de gestion de la santé et de la sécurité de l'entreprise et nous gérons les sous-traitants grâce à des qualifications de sécurité, une qualité d'équipe et des normes de gestion de site cohérentes. Nous avons créé Zijin Construction Group pour explorer de manière active le modèle d'autogestion et de sous-traitance générale pour les projets miniers afin d'améliorer la stabilité des sous-traitants et d'assurer une formation continue, réduisant ainsi les risques pour la sécurité des sous-traitants.
Favoriser une culture de la sécurité

Nous offrons à nos collaborateurs une formation continue sur la santé et la sécurité au travail pendant leur période d'orientation et tout au long de leur emploi. Nous utilisons également des évaluations pour nous assurer que tous les collaborateurs et sous-traitants disposent de connaissances complètes en matière de santé et de sécurité au travail. Afin d'améliorer la sensibilisation à la sécurité de tous les collaborateurs, nous avons par ailleurs lancé le système d'/resources/web/apprentissage en ligne « Zijin Safety Academy » et nous avons compilé des manuels de connaissances d'/resources/web/apprentissage indépendants afin que les collaborateurs puissent acquérir des connaissances en ligne sur la santé et la sécurité au travail à tout moment. En outre, nous promouvons de temps à autre les connaissances et les activités en matière de santé au travail afin de renforcer la sensibilisation à la sécurité de nos collaborateurs.

Gestion des produits chimiques dangereux

Nous mettons en œuvre des réglementations telles que le « Code de gestion de la sécurité des produits chimiques dangereux » et nous respectons strictement les normes internationales de gestion des pays hôtes, ainsi que les lois et réglementations relatives aux produits chimiques dangereux. Nous adhérons à la « Convention de Minamata sur le mercure » et nous nous engageons à ne pas utiliser de mercure pour extraire de l'or et à ne pas accepter d'or produit par des tiers utilisant du mercure. Concernant le mercure élémentaire qui peut être contenu dans les minerais naturels, nous le traitons dans le processus de traitement et de fusion des minéraux, puis nous l'éliminons conformément aux réglementations applicables. L'entreprise assure une gestion appropriée de la sécurité au niveau de l'/resources/web/approvisionnement, du transport, de la production, du stockage et de l'utilisation de produits chimiques dangereux, y compris le cyanure, grâce aux moyens suivants :

  • Ne pas utiliser et ni produire des produits chimiques interdits par les lois et réglementations des pays hôtes et des conventions internationales ;
  • Concevoir des dépôts de stockage pour les produits chimiques dangereux conformément aux spécifications et installer les installations d'urgence appropriées conformément aux normes requises ;
  • Mettre en œuvre une gestion stricte impliquant deux personnes pour la réception, l'enregistrement, le verrouillage, le transport et l'utilisation de produits chimiques hautement toxiques.
  • Vérifier de manière croisée toutes les opérations et interdire toute violation des réglementations ;
  • Offrir une formation spécialisée à tous les collaborateurs et sous-traitants impliqués dans le stockage, le transport, l'utilisation et la mise au rebut des produits chimiques dangereux ;
  • Adopter un système de responsabilité en matière de sécurité pour les principales sources de produits chimiques dangereux et définir clairement les principales tâches et responsabilités du personnel technique et opérationnel en matière de gestion de la sécurité.
Gestion de la santé au travail

Le bien-être mental et physique de tous les travailleurs est important pour nous. Nous nous engageons à fournir un lieu de travail sûr et sain à nos collaborateurs et sous-traitants pour prévenir les blessures ou les dommages pour la santé liés au travail. Nous avons adopté la politique de prévention et de contrôle des maladies professionnelles de « La prévention d’abord, pour traiter les problèmes en simultané » pour mettre en œuvre une gestion classifiée et un contrôle complet des risques sanitaires dans l'environnement de production. Nous avons élaboré des plans de gestion de la santé au travail pour tous les collaborateurs et nous appliquons strictement des plans à moyen et long terme pour prévenir et contrôler les maladies professionnelles.

  • Examen physique : Tous les collaborateurs et sous-traitants sont soumis à des examens de santé au travail réalisés par des organismes d'examen professionnel avant de commencer à travailler, pendant leur emploi et lorsqu'ils quittent l'entreprise. Les résultats de l'examen sont transmis à nos collaborateurs et sous-traitants sous forme de rapport écrit.
  • Surveillance médicale : nous effectuons une surveillance périodique de la santé au travail de nos collaborateurs. Nous conservons les dossiers de surveillance et d'évaluation et nous partageons de manière transparente les résultats avec nos collaborateurs et nos sous-traitants. En outre, nous disposons de mécanismes de rotation et de changement de poste pour le personnel à risque de maladies professionnelles afin d'éviter une exposition à long terme à des risques pour la santé.

En outre, pour la santé physique et mentale de tous les collaborateurs et sous-traitants, nous fournissons des services de santé tels que la surveillance médicale, la prévention et le contrôle des maladies infectieuses et chroniques, ainsi que des conseils en matière de santé mentale. Nous créons également une culture de santé positive, harmonieuse et inclusive :

  • Protection médicale :L'entreprise propose une assurance médicale, une assurance accident du travail, une indemnisation médicale supplémentaire et une indemnisation professionnelle pour nos collaborateurs. Elle fournit également des fournitures médicales de premiers secours et du personnel médical à temps plein (temps partiel) stationné dans les mines.
  • Mode de vie sain : Des « salons de détente » sont installés dans les mines pour fournir aux collaborateurs des installations de loisirs et de sport, ainsi que tous les types d'équipement de remise en forme. Des activités sportives et culturelles, telles que des journées sportives, des compétitions de natation et des récompenses de Master en santé, sont d’ailleurs organisées de temps à autre.
  • Avantages supplémentaires pour les femmes en matière de santé : Nous avons mis en place des salons exclusifs pour les femmes, qui prodiguent des soins aux femmes enceintes et allaitantes. Les professionnels sont parfois invités à animer des discussions sur les thèmes de la santé mentale des femmes. Une assurance maternité et des avantages supplémentaires sont également fournis.
  • Santé mentale : Nous organisons régulièrement des discussions sur la santé mentale, des conseils, des tests et des accompagnements psychologiques et d'autres activités. Nous mettons également en place des installations telles que des « stations de santé mentale » pour aider au traitement des effets négatifs du stress au travail, améliorer le bien-être psychologique des collaborateurs et cultiver une pensée plus positive.
Gestion des urgences

Pour prévenir les situations d'urgence, améliorer la capacité à réagir aux situations d'urgence impliquant des crises publiques, prévenir l'expansion ou l'escalade des incidents, minimiser les victimes et les pertes de biens, et réduire les dommages environnementaux et l'impact social, nous avons mis en place un système de gestion des urgences conforme aux caractéristiques de Zijin.

Dans le cadre de nos efforts continus pour renforcer notre système de gestion des urgences, nous avons créé un centre de surveillance de la sécurité de la production et d'intervention d'urgence qui couvre nos principales filiales. Grâce à de nouvelles technologies telles que l'identification intelligente par IA, le positionnement de précision souterrain, l'Internet des objets et le Big Data, nous avons pu bénéficier d'une interconnexion et d'un contrôle central intégré des risques critiques, des installations importantes, et des domaines clés pour améliorer de manière significative nos capacités de surveillance, d'alerte précoce, de sauvetage d'urgence et de manutention pour les risques majeurs et notre capacité à répondre à toutes les urgences majeures.


Nous exigeons de l'ensemble des mines qu'elles disposent d’une équipe de sauvetage d'urgence de première classe, dotée d'une expertise approfondie. Ces équipes sont équipées de plusieurs professionnels et équipements de secours d'urgence, et une formation et des exercices de capacités doivent être effectués régulièrement pour répondre à tous les types d'urgence.

Une mine intelligente pour une meilleure sécurité

Nous pensons que le développement de la science et de la technologie est la solution fondamentale offrant le plus de sécurité pour réduire les risques et éliminer les dangers. Par conséquent, nous utilisons la technologie pour effectuer la transition du travail avec un accent sur « l’automatisation mécanisée et l’intelligence » dans toutes nos filiales. Nous travaillons à transformer progressivement les tâches les plus dangereuses en processus matures basés sur des technologies de pointe en favorisant l'utilisation de technologies et d'équipements toujours plus applicables. Ceci permet de réduire le temps passé par les collaborateurs confrontés à des activités à haut risque, de réduire les risques en général pour les collaborateurs et les sous-traitants et de faire passer la sécurité intrinsèque à un niveau supérieur.

  • Système de camion minier « Conduite autonome 5G+ » de Julong Copper
    En tant qu'« unité pilote nationale normalisée de construction minière intelligente » désignée par le ministère des ressources naturelles, Julong Copper promeut activement la recherche et l'/resources/web/application de la technologie « Conduite autonome 5G+ ». À l'heure actuelle, plusieurs chariots miniers NTE autonomes sont en service. Au cours de la phase pilote, trois à six véhicules de transport autonomes circulent ensemble. Au cours de la phase de promotion globale, il est prévu de réaliser un fonctionnement en cluster d'au moins 150 camions miniers autonomes. Cela permet de relever efficacement les défis liés aux environnements à haute altitude, froids et à faible teneur en oxygène, de réduire l'intensité du travail et les risques professionnels pour les travailleurs, et d'améliorer la sécurité intrinsèque.
  • Système minier entièrement autonome à distance de la mine d'or et de cuivre de Zijinshan
    La mine d'or et de cuivre de Zijinshan a déployé son système autonome de pelle intelligente pour l'exploitation minière souterraine en 2022, réalisant une synchronisation entre plusieurs équipements dans les principales étapes des processus de travail, telles que le pelletage-chargement à distance, la conduite automatique de camions miniers, le contrôle à distance du concassage et le centre de contrôle central en surface. Une plate-forme de contrôle intelligente unique peut assurer une surveillance et un fonctionnement complets de l'ensemble de l'exploitation souterraine. Le système a remplacé le travail souterrain par une commande à distance depuis la salle de contrôle en surface, améliorant ainsi l'environnement de travail des collaborateurs, réduisant efficacement les risques inhérents aux opérations souterraines et améliorant considérablement la santé et la sécurité au travail des collaborateurs.