本网讯 2020年6月，原加拿大耐森资源公司（Nevsun Resources Ltd.）与85名原告在调解员的调解下，就人权诉讼案件达成一致意见，双方签订了和解备忘录。 本宗人权诉讼案中，原告主张的违反人权行为发生于2005年至2015年间。涉案的85名原告原由耐森资源非洲厄立特里亚子公司碧沙矿业分包商雇用，原告认为其在矿山工作期间，被迫劳动并遭受虐待，身体和精神遭受伤害。原告于2014年11月至2018年5月期间，先后在加拿大英属不列颠省最高法院提起10项独立诉讼，要求原耐森资源公司承担直接和间接法律赔偿责任。受理法院在2016年对案件进行了一审、2019年1月二审，案件于2020年6月达成和解。 2019年3月，紫金矿业通过全资子公司金山香港完成对耐森资源公司100%股权要约收购。彼时人权案尚未结案，本着对属地政府、社区及人权、劳工尊重的精神，紫金方对诉讼进行了跟踪管理并积极推动纠纷...

【人物卡片】郑心苑，女，现任紫金矿业集团投资部综合处处长。自2015年加盟紫金矿业以来，历经国际事业部、投资部多岗位历练，作为公司境外投资团队中的法务人员，她在数个境外项目并购中得到了锻炼成长。   “专业、敬业、严谨、务实”，这是郑心苑眼里的法务工作准则。在境外投资并购法务工作中，她配合各专业团队，深入项目并购的筛选、尽调、协议签署与执行等系列工作，用体系化的思维方法，将法律专业与公司策略有效结合，确保项目顺利交割。 展望未来，她将立足于专业，持续学习与积累，将专业水准从懂、会向专、精、深发展；同时，深入了解矿业知识和行业发展趋势，提升思辨能力和职业素养。 编辑：李凌生  审核：刘星  总编：汪洁

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