Ø  应聘流程：

网上申请 → 在线测试（英文测评/AI闪面）→ 一轮初筛 → 面试 → 录用

Ø  薪酬福利：

本科：8-15万元/年

硕士：10-20万元/年

博士：25万元起/年

国外顶级名校或优势专业，公司所需紧缺专业，以及具备外语优势或其他明显特长者，薪酬面议

Ø  联系方式：

境内：电话 0592-2933605；邮箱 huaying.su@zijinmining.com

境外：电话 0592-2933648；邮箱 fu_jia@zijinmining.com

Ø  关注我们：

Ø  Q&A

一、关于简历投递

Q1: 简历如何投递？

紫金矿业2022届校园招聘采用在线网申的方式，请同学们登陆微信公众号【紫金矿业招聘配置中心】-校园招聘-加入我们，进行注册、投递；或登录紫金矿业官方校园招聘页面http://zjky.zhiye.com在PC端进行投递。注册时请务必确认手机及邮箱信息正确，后续的测试及offer发放都将通过该联系方式通知。

Q2：紫金矿业2022校园招聘的对象是？

本次校园招聘主要面向2021-2022届应届毕业生，此外，对于综合素质优秀的，毕业3年内的往届生，亦可酌情考虑。

Q3：我可以申请几个岗位？

每位同学最多可以申请1个岗位，请同学们谨慎投递。同时，面试官会根据简历及面试情况和应聘者沟通后确认最终岗位。

Q4：申请时要求填写的面试地点是？

面试地点为我们将在线下进行宣讲会的地点，选择学校所在面试地点即可。若学校不在面试地点选择范围内，可选择国内其他。海外留学生可选择海外留学生站点。

Q5：简历投递后，是否可以修改岗位或简历？

投递成功后，不可修改投递岗位和简历内容

Q6：什么是“小金人”计划？

主要为毕业于世界百强名校或国内顶尖高校，外语熟练（英语、法语、俄语、塞尔维亚语或西班牙语）、综合素质及面试表现特别优秀的毕业生（优秀学生干部优先）。“小金人”列入集团公司重点关注，入职后根据学位（博士、硕士、学士），直接安排行政或技术5、6、7级职务。（注：并非所有投递小金人项目并被录取的同学都是小金人，是否小金人最终由集团综合评估）

二、关于应聘流程及宣讲会

Q1: 紫金矿业的应聘流程是什么呢？

2022届校园招聘流程为：网上申请 → 在线测评（英文测评/AI闪面） → 一轮初筛 → 面试 → 录用

Q2：英文测试和AI闪面是什么？

网申成功之后，注册时填写的手机及邮箱会自动收到2条信息，一封为英文在线测评，一封为AI闪面面试邀请。英文在线测评为30道英文选择题，AI闪面面试为中文和英文在线面试。两个测评不作为淘汰依据，测评结果将作为最终录取的重要参考，请务必及时完成测评。

Q3：投递成功后，没有收到测试邀请怎么办？

短信及邮件发送可能会有延迟，若邮箱未收到测评邀请，请查看是否在垃圾邮件里。

Q4：今年的线下宣讲会行程安排是？

我们将从10月开始，陆续前往全国各省市高校进行线下宣讲，具体时间及地点请及时关注【紫金矿业招聘配置中心】微信公众号或学校就业网，获取最新宣讲会信息。宣讲会现场将有HR、学长学姐代表等进行分享，并进行现场面试，建议同学们尽量前往参加。

Q5：我所在的学校没有宣讲行程怎么办？

同学们可根据具体情况，选择就近学校参与校园宣讲会。若在海外或因其他原因无法参加宣讲会，可在网上自行投递简历。

三、关于工作地点、薪酬福利及发展

Q1: 应聘成功之后，具体的工作地点在哪里？

紫金矿业集团项目工作地点遍布国内14个省市和海外12个国家：

国内：黑龙江、吉林、山西、河南、上海、福建、海南、内蒙古、新疆、西藏、甘肃、青海、贵州、云南

海外：塞尔维亚、俄罗斯、吉尔吉斯斯坦、塔吉克斯坦、刚果(金)、南非、厄立特里亚、澳大利亚、巴布亚新几内亚、秘鲁、哥伦比亚、圭亚那

具体岗位的工作地点会在面试时详细沟通。

Q2：紫金矿业金榜生有怎样的薪酬福利政策？

1.有竞争力的薪资待遇。本科8-15万元/年，硕士10-20万元/年，博士25万元/年起，国内外顶级名校或优势专业，公司所需紧缺专业，以及具备外语优势或其它明显特长者，在上述基础上最高可增加12万元。

2.丰厚的福利待遇。除法定的社会保险和公积金、带薪年假外，还包括伙食、电话、汽油、住房等各类补贴，休假往返机票，补充医疗保险，以及员工服装、过节费等个性化福利。

Q3：新入职员工的职业发展通道是什么？

毕业生基层锻炼后，按照基层管理人员或技术骨干方向进行锻炼和培养。我们设置了行政管理、业务管理和专业技术职务三个晋升路线，我们会根据员工的专业类别和个人职业生涯规划进行定向选择。

À propos de Zijin Mining
Zijin Mining est une entreprise mondiale leader dans le secteur des métaux et de l'exploitation minière, et l'un des plus grands producteurs mondiaux d'or, de cuivre et de zinc. La société compte plus de 30 sites miniers et projets d'envergure répartis dans 19 pays sur 5 continents. Grâce à ses solides capacités internes en matière de recherche, d'ingénierie et de développement, Zijin maintient une efficacité opérationnelle élevée à moindre coût, tant pour les acquisitions que pour les opérations. Cette approche lui permet de se positionner en tant que leader de la création de valeur, guidée par une philosophie de développement pour tous et soutenue par des performances exemplaires en matière d'environnement, de responsabilité sociale et de gouvernance. Les actions de Zijin sont cotées à la Bourse de Hong Kong (HKEX : 2899) et à la Bourse de Shanghai (SSE : 601899).